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Java Dev Engineer

Employee | Tech | Professional | 2024-04-09 | REQ-10072647

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For this position we are looking for applicants for both our Amsterdam and Leeuwarden offices.

We are looking for a Dev engineer with modern day engineering skills and competences like an eye for innovation, creativity, attention for detail and communication. 

The team
The Customer Data Area within ING Bank NL. 

The products and services of Customer Data are essential for the everyday financial needs of our customers. Without access to data of our customers for all journeys in the bank, customer cannot see their data, perform a transaction on their (current) account, close a mortgage or get a business loan; all journeys would fail without access to data of our customers. To ensure our customers are in control, we also enable a smooth administration of their personal data (name, address, etc) and the roles and mandates. We do so for businesses and private individuals. We are responsible for the development of the web features for offering best in-class digital experience to our customers. Within Customer Data our teams are responsible for all digital flows to manage customer data via self-service or via assisted services. Therefore, one can truly state: the products and services from the Customer Data are the oxygen of all customer interactions with the bank. 

Role & Responsibilities
As Dev Engineer, you will have a key role in ensuring that everything we do has quality and stability by keeping compliance in mind. You are responsible for day-to day activities that range from building a product, test automation, monitoring, involve in standby, incident and change management, test strategy, automated deployments and supporting the application in the production environment. 

Key tasks: 

  • Implementing and enforcing quality controls 
  • Participate in user story refinement, ask all the “but what if” questions, propagate example mapping and ensure adequate acceptance criteria are defined (functional as well as non-functional) 
  • Enforcing compliance with Definition of Read and Definition of Done 
  • Full test automation of functional tests and regression tests
  • Manual testing when and where required
  • Supporting Disaster Recovery Tests and Security Penetration Testing 
  • Monitoring the health of our application, using tools like: Kibana and Grafana 
  • Keep our application compliance with IT risk policies 
  • Supporting the application through ITIL processes, among which: Incident, Problem and Change Management 
  • Managing and improving the Deployment Pipeline and embedding quality controls as part of it.



How to succeed 

You want to make a difference for ING and its customers 
You can help our area through your experience, knowledge and skills and your tireless efforts to improve yourself 
You improve other engineers by sharing your knowledge and skills proactively 
Challenging the status quo by improving, simplifying, automating and when being the example is part of your DNA 

  • Bachelor or master’s degree in engineering 
  • At least 3 years of software engineering experience, preferably in creating highly scalable, secure and high-performance applications 
  • Knowledge of Java (e.g. Spring Boot 3, Java 17+, mocking and testing frameworks)
  • ITIL knowledge (Incident, Problem and Change Management)
  • Experience of CI/CD practice as well as Azure Pipeline
  • Agile team experience with SCRUM
  • Linux Knowledge 
  • Testing skills
  • Using Test Automation Frameworks for defining and running automated tests
  • Automation mindset
  • Proactive attitude, always on the look-out for improving your and our way of working
  • Diplomacy and good communication skills 
  • Analysis capabilities

Rewards & benefits 

We want to make sure that it’s possible for you to strike the right balance between your career and your private life. You can find out more about our employment conditions at https://www.ing.jobs/netherlands/Why-ING/benefits.htm 

The benefits of working with us at ING include: 

  • A salary tailored to your qualities and experience 
  • 24-27 vacation days depending on contract 
  • Pension scheme 
  • 13th month salary 
  • Individual Savings Contribution (BIS), 3.5% of your gross annual salary 
  • 8% Holiday payment 
  • Personal growth and challenging work with endless possibilities 
  • An informal working environment with innovative colleagues 
  • Work Agile, so new ideas come to life faster 


About us 
With 60,000 employees and operations in approximately 40 countries, there is no shortage of opportunities for people with initiative who want to help people take a step ahead in life and in business. Do you want to work at the cutting edge of what’s possible and at the same time ensure you work with integrity and hold the customer’s interests at heart? Do you want to be surrounded by progressive, inspiring, diverse and supportive colleagues? Then there is no better place to invest your talents than at ING. Join us. Apply today.

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Questions about this opportunity?

Feel free to contact Dennis Rauwerda, Recruiter.

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Please be aware that the recruitment procedures, (labour) regulations and labour agreements of apply.

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