Risk traineeship

De beste voorbereiding op een sleutelrol binnen risicomanagement

Als je kiest voor het traineeship Risk bij ING, bereid je je voor op een toekomstige rol als Risk Management Specialist, en op termijn, misschien als manager van Risk Specialists, Senior Quantitative Analyst of Manager Risk Analysis. In deze richting binnen het ING International Talent Programme ontwikkel je een breed scala aan kennis en vaardigheden op het gebied van risicomanagement.

Maak het verschil als trainee

We verwachten veel van je. Een eerste vereiste voor de richting Risk
is dat je beschikt over een masterdiploma, voorkeur in de studierichting Econometrie, Economie of (Quantitative) Finance. Studies in Wiskunde,
Engineering en Natuurkunde zijn ook zeker mogelijk als je affiniteit toont met Risk en de financiële dienstverlening. Daarnaast verwachten we dat je zelf initiatief neemt, je leergierig en ondernemend bent en dat je je visie ontwikkelt en deelt. Bovenal verwachten we dat je tastbaar resultaat levert. Als trainee bij ING kun en moet je het verschil maken.

Risicomanagement: essentieel voor de toekomst van ING

Het traineeship Risk bij ING richt zich voornamelijk op de financiële risico’s binnen Corporate Credit Risk Management en Corporate Market Risk Management. Het is onder andere de taak van Corporate Market Risk Management om  alle marktrisico's voor ING wereldwijd in kaart te brengen, te analyseren en te monitoren. Eén van de taken van Corporate Credit Risk Management is om het risico van verlies door het in gebreke blijven van debiteuren of tegenpartijen van ING te analyseren en de financiële consequenties voor ING te bepalen. Tijdens én na je traineeship werk je mee aan het analyseren van verschillende  risico's, het inschatten van de effecten ervan en het ontwikkelen van strategieën om risico's, investeringen en kapitaal in balans te houden.

Je eerste project: de basis van Risk

Samen met je talent manager maak je een keuze voor je eerste project binnen de teams van Market Risk, Credit Risk, Risk & Capital Integration, Risk Services of Risk Model Validation, maar jij beslist. Er wordt wel van je verwacht dat je zelf initiatief neemt om je plek binnen een project te verdienen en waar te maken. In je eerste project maak je kennis met de core business van Risk. Bijvoorbeeld in de rol van Group Risk Analyst waarin je jaarverslagen, externe verslagen, financieel nieuws, bedrijfspublicaties en macro-economische factoren analyseert vanuit een risico-oogpunt. Hier krijg je ook de mogelijkheid om bekend te raken met de verschillende bankproducten.

Je tweede project: collega's adviseren over risicostrategieën

Je tweede project regel je zelf. Nu komt het erop aan je netwerk aan te spreken en zelf initiatief te nemen. Veel trainees kiezen in dit tweede halfjaar voor een internationaal project, bijvoorbeeld in Londen, Spanje, Singapore of New York.    

In je tweede project ga je op een andere Risk afdeling aan de slag . We stimuleren je om verschillende Risk gebieden te leren kennen om op deze manier een beter beeld te krijgen van het bredere Risk domein. Zo kan je bijvoorbeeld samen met een team werken aan risicomanagement van leningen die ING verstrekt. Naast het beoordelen van de eventuele risico’s van transacties, adviseer je collega's over de opbouw van de contracten en de bijbehorende beperkende factoren zodat ze passen binnen de risicostrategie van ING.

Je eerste vaste functie: risico’s managen

In je eerste vaste functie, die twee jaar duurt, vergroot je je kennis en scherp je je vaardigheden aan. Je kunt je specialiseren, bijvoorbeeld als Junior Market Risk Manager, Quantitative Analyst of Junior Credit Risk Modelling. Je werkt dan mee aan het monitoren en analyseren van risico’s. Misschien wordt het je taak om nieuwe risicomanagement methodes te ontwikkelen of om de risicometingen van rentetarieven, deviezen, liquiditeit en vermogen te verbeteren. Je wordt regelmatig gevraagd aanbevelingen te presenteren aan het senior management.

Geef je carrière zelf vorm

Natuurlijk zijn deze voorbeelden een illustratie van de mogelijke carrièrepaden. Jij beslist over de ontwikkeling van jouw carrière. Wij reiken je de kansen, de middelen en de faciliteiten aan, het is aan jou om die goed te gebruiken om van jouw traineeship een succes te maken.

Algemene en specifieke trainingen

Alle trainees, ongeacht de richting die zij gekozen hebben binnen het ING International Talent Programme, volgen de Global Learning Events, waar je o.a. leert over Core Banking (zoals de functie van een bank, de bankbalans, bank funding, IT processen, Risk management).

Op het programma specifiek voor het vakgebied Risk staan de trainingen CFA I+II+III. Deze kun je aanvullen met de trainingen: FRM, PRM, Lean Six Sigma Greenbelt of andere interne trainingen (e.g. programmeren).

In sneltreinvaart naar een sleutelfunctie in Risk

Wil jij in sneltreinvaart groeien naar een management- of sleutelfunctie binnen het belangrijke vakgebied Risk bij ING? Heb je een masterdiploma, bij voorkeur Econometrie, Economie, (Quantitative) Finance? (Studies in Wiskunde, Engineering en Natuurkunde zijn ook zeker mogelijk indien je affiniteit toont met Risk en financiële dienstverlening). Heb je visie en de capaciteiten om die overtuigend te delen met anderen? Heb je een analytische geest, strategisch denkvermogen, durf je uitdagende doelen aan en je verantwoordelijkheid te pakken? Ben je bereid te investeren en wil je in korte tijd heel veel leren, over je vakgebied en over jezelf?

Solliciteer online

Kies voor het traineeship Risk bij ING en geef je talent de ruimte! Solliciteer online naar de vacature voor trainee in de richting Risk en overtuig ons van je kwaliteiten. Wie weet nodigen we je uit voor een online test, stap 2 in de selectieprocedure voor het ING International Talent Programme.

Alle informatie over aanmelden en de selectieprocedure vind je hier.

Wij nemen alleen complete sollicitaties in behandeling. Een complete sollicitatie bestaat uit een CV en (voorlopige) cijferlijsten van bachelor en master. Een motivatiebrief hoeft niet te worden toegevoegd omdat wij gebruik maken van motivatievragen die je tijdens je sollicitatie kunt invullen..

<b>Tim Slingerland</b> Risk Trainee

Tim Slingerland Risk Trainee

Je uitleven met ál die data, dat is interessant voor een econometrist

Lees meer
<b>Risk Trainee Merel </b> Recovery & resolution

Risk Trainee Merel Recovery & resolution

Hoe ik kan blijven groeien was een goed onderwerp tijdens mijn mid year review

Lees meer
Terug naar boven