Starszy Analityk Kredytowy- Departament Finansowania Klientów Strategicznych

O stanowisku

Forma zatrudnienia: umowa o pracę 

Lokalizacja:  Warszawa (stacjonarnie lub hybrydowo)

O zespole:

Jeśli chcesz pracować w zgranym zespole, rozwijać się i dowiadywać wielu interesujących rzeczy o ropie, gazie i elektroenergetyce, realizować ciekawe i prestiżowe transakcje kredytowe, w tym w zakresie zielonego finansowania odnawialnych źródeł energii, dołącz do nas! Transformacja energetyczna dzieje się tu i teraz, a Ty możesz też brać w niej czynny udział.

Twoje zadania

• pozyskiwanie, strukturyzowanie i przeprowadzanie transakcji finansowania dłużnego, w tym negocjowanie warunków komercyjnych i kredytowych
• przeprowadzanie pełnego procesu kredytowego oraz udział w negocjowaniu dokumentacji transakcyjnej
• utrzymywanie relacji z klientami
• monitoring kredytobiorców
• współpraca międzynarodowa

Nasze oczekiwania

• wykształcenie wyższe kierunkowe: ekonomia, bankowość lub finanse
• minimum 3-5 lat doświadczenia w sektorze bankowym (w obszarze Bankowości Korporacyjnej lub Ryzyka)
• bardzo dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie
• ogólna znajomość zasad rachunkowości i analizy ekonomiczno-finansowej przedsiębiorstw, budowania modeli finansowych oraz elementów prawa gospodarczego
• znajomość struktur prawno-finansowych wykorzystywanych w finansowaniu dłużnym podmiotów gospodarczych i projektów inwestycyjnych

Mile widziane

• doświadczenie jako analityk kredytowy w obszarze energii: ropy, gazu, odnawialnych źródeł energii

To oferujemy

• Inwestujemy w rozwój - proponujemy dofinansowanie szkoleń i kursów oraz dostęp do platform edukacyjnych: Udemy Business, eTutor, wewnętrznej platformy elearningowej. Oferujemy także staże rozwojowe czy konsultacje z doradcami kariery.
• Dbamy o zdrowie i bezpieczeństwo - oferujemy pakiet medyczny i ubezpieczenie na życie dla Ciebie i Twoich bliskich, dostęp do platformy Mindgram z indywidualnymi konsultacjami ze specjalistami i webinariami. Pracując w ING masz możliwość dołączenia do Pracowniczego Programu Emerytalnego i Programu Profilaktyki Onkologicznej.
• Work life balance w praktyce to dodatkowe dni wolne: „dzień dla rodziny” (od Ciebie zależy jak go wykorzystasz), wolne dni w formie nagrody i wolne godziny na wolontariat czy profilaktykę zdrowotną.
• Dla rodziców mamy dodatkowe dni urlopu macierzyńskiego i ojcowskiego oraz dni wolne na opiekę nad dzieckiem, niezależenie od wykorzystanego limitu przez drugiego rodzica.
• Dołączając do nas decydujesz się na pracę w stabilnej i zorientowanej na komfortowe warunki pracy organizacji z certyfikatem Top Employer. Przyszłość to nasza wspólna inwestycja -  razem z ING możesz zaangażować się w każdą inicjatywę wspierającą ESG i odpowiedzialność społeczną.
• Decydujesz na jakim sprzęcie pracujesz. Każdemu pracownikowi zapewniamy niezbędny sprzęt do pracy, ale jeśli chcesz pracować na wybranej przez siebie marce laptopa czy smartfona, który jednocześnie wykorzystasz do swoich celów prywatnych, to dajemy taką możliwość. Oferujemy program refundacji i zniżek na wybrane zakupy.
• Świętujemy wspólnie i poznajemy się na zespołowych wyjazdach, imprezach rodzinnych i sportowych, jak Dzień Dziecka, Biegnij Warszawo czy Turnieje sportowe.
• Pełne zieleni przestrzenie biurowe przeznaczone do pracy i spotkań oraz miejsca relaksu - wszystko do Twojej dyspozycji.