Chapter Lead Business Banking Lending

Descoperă ING Bank

În ING te încurajăm să faci mai mult din ceea ce îți place. Iar Do your thing  este modul în care ne exprimăm promisiunea să oferim servicii bancare simple.

Activă în România din 1994, ING Bank este în prezent o bancă universală, oferind produse și servicii tuturor categoriilor de clienți – companii mari și mici, instituții financiare, mici antreprenori și persoane fizice.  

Înființată de oameni cu aspirații înalte și spirit vizionar, ING continuă să atragă oameni de același calibru: oameni cu inițiativă, optimism și deschidere față de schimbare.

Vino alături de noi! Împreună vom încuraja oamenii și companiile să își realizeze propria viziune pentru un viitor mai bun.

Orice realizare durabilă se construieste pas cu pas.

Ce vei face in acest rol? Iata responsabilitatile :

• Coordoneaza si monitorizeaza activitatea echipei de Manageri de produs in zona “BB Lending Tribe” Responsabil pentru cresterea cunostintelor si dezvoltarea profesionala a Managerilor de produs (“coaching” individual cu scopul invatarii, imbunatatirii performantelor precum si pentru realizarea obictivelor asumate)
• Seteaza standardele pentru Chapter si este responsabil pentru dezvoltarea, inovarea si disiminarea cunostintelor in domeniu 
• Stabileste obiectivele si evalueaza performanta Product Managerilor de Lending (stabileste obiectivele de performanta, monitorizeaza si evalueaza performanta).
• Are responsabilitatea de a se asigura ca echipa genereaza viziunea necesara indeplinirii obiectivelor, are mijloacele necesare si pune in practica aceasta viziune.
• Asigura dezvoltarea si mentinerea  produselor de lending, coordonand  echipa de  Manageri de produs
• Ajuta in definirea Roadmap-ului de produs urmarind toate aspectele ce tin de imbunatatirea experientei clientului dar si de eficientizarea activitatii interne. Daca este cazul propune modificari ale acestora astfel incat sa imbunatateasca profitabilitatea, dar si experienta clientului in relatia cu banca, avand in vedere obiectivele strategice ale bancii si diviziei de afaceri.
• Se asigura ca exista o monitorizare optima a produselor/serviciilor/proceselor.
• Asigura expertiza si este responsabil de performanta Chapter-ului :
•  Intelege activitatile, rolurile, aplicatiile folosite in procesele de creditare.
• Analizeaza performanta: resultatele, veniturile si costurile cu scopul imbunatatirii acestora  
• Face previziuni de volume si distribuie proiectele intre echipe
• Face analiza in ce priveste problemele aparute in activiatea zilnica
• Face analize “what if” cu scopul identificarii unor mijloace/ solutii alternative mai eficiente de realizare a proiectelor

Care este profilul pe care il cautam?

• Educatie: licenta universitara – preferabil in Economie/Finante; preferabil cunostinte de statistica;
• Experienta: minim 7 ani experienta in domeniul dezvoltarii de produse bacare;
• Utilizare calculator: cunostinte avansate Microsoft Office (Excel) si aplicatii pentru managementul proceselor
• Nivelul de cunoastere al limbii straine:   Engleza (scris si vorbit) fluent
• Cunostinte profesionale: buna cunoastere a (tendintelor/evolutiei) pietei de creditare
• Competente: abilitati analitice, focus pe imbunatatirea continua prin capacitatea de furnizare de solutii cu inovative si cu valoare adaugata, capacítate de anticipare, gandire de ansamblu, capacítate de decizie si asumare riscuri (in limitele de competenta atribuite), orientare catre rezultate & perseverente, capacitate de relationare si comunicare. aptitudini de management al echipei (supervizare, motivare, coaching si training), abilitati de rezolvare constructiva a confictelor, capacitate de organizare, orientare catre rezultate & perseverente, capacitate de relationare si comunicare.