Bei uns zählt die Idee - nicht wer sie hat
Unser Herzblut fließt für Vielfalt, Eigeninitiative, Teamwork und Innovationsgeist. Wir haben starke Wurzeln in Holland. Und in Frankfurt, Nürnberg und Hannover ist alles in Bewegung.
Wir arbeiten auf Augenhöhe zusammen. Das heißt bei uns, hier zählen das Team und das gemeinsame Ziel, nicht das große Ego. Eigeninitiative, Teamwork und Innovationsgeist gelten mehr als Titel und Status. Jeder Einzelne als Mensch mit seinen Talenten zählt. Sie übernehmen Verantwortung, stehen zu Ihrem Wort und zu den Kollegen. So bringen wir uns weiter.
Mitarbeiter
4.000
Durchschnittsalter
40
Nationalitäten
49+
Männer - Frauen
45%-55%
Happy mit ihrem Job
80%
Vielfalt: Der Mix machts
Wir wissen, dass Vielfalt uns besser macht. Deswegen arbeiten hier Menschen mit den unterschiedlichsten Lebenswegen, Erfahrungen und Lebensstilen zusammen. Unsere internationale und digitale Kultur braucht das. Und wir fördern das: Mit Programmen, Zielen und Netzwerken, in denen sich Mitarbeiter zusammengeschlossen haben.
YoungING: gemeinsam im Berufsleben wachsen
Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unter 36 treffen sich, tauschen sich aus und netzwerken fleißig. Das ist nicht nur gut für die Karriere, sondern macht auch Spaß.
Lioness: Frauenpower bei der ING
Im Netzwerk Lioness treffen sich Frauen mit Interesse an Karrierethemen. Sie tauschen bereichsübergreifend ihr Wissen aus und besuchen inspirierende Gastvorträge.
Rainbow Lions: Kultur ohne Labels
Die Rainbow Lions setzen sich für eine Unternehmenskultur ein, in der sich alle wohlfühlen – unabhängig von sexueller Orientierung und Geschlechtsidentität. Denn jeder kann so sein, wie er ist. Das Netzwerk vertritt die ING national und international.
Drei Standorte – einen Besuch wert
Unser Hauptsitz in Frankfurt, unser telefonischer Kundendialog in Hannover und unsere Web-Entwickler-Hochburg in Nürnberg – mit vielen offenen IT-Jobs.
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